看護師の転職サイトとして知られる「看護roo!」。口コミや評判を調べると、賛否両論が見受けられます。
そこで今回は、看護roo!転職に関する良い評判と悪い評判を整理し、利用を検討する際の参考になる情報を提供します。
看護roo!転職の口コミで分かる悪い評判
1. 電話がしつこいと感じることがある
「看護roo!は電話が多い」という口コミは少なくありません。例えば、東京都内の病院で勤務する30代女性はこう語ります。
「登録した直後から何度も電話がかかってきて、忙しい勤務中に対応するのが大変でした。こちらが返信する前に再度電話がくることもあって、少しプレッシャーを感じました。」
このような体験談を持つ方もいるようです。ただし、これは看護roo!が利用者一人ひとりのニーズに応えようとする姿勢の表れとも言えます。もし電話が負担に感じる場合は、担当者にメールでの連絡をお願いするのがおすすめです。
2. 紹介される求人が希望と合わない場合がある
「希望条件と違う求人を紹介された」という意見も見られます。千葉県で働く20代の看護師は次のように述べています。
「私は日勤のみの求人を探していたのですが、夜勤が含まれる案件ばかり提案されました。少し話が噛み合わないなと感じる場面もありました。」
こういった問題は、初回の面談時に希望条件をより詳しく伝えることで防げる可能性があります。希望の優先順位を明確にしておくことが大切です。
3. 担当者の対応がプロらしくないケースも
担当者によって対応にばらつきがあるのも、口コミで指摘される点です。北海道のクリニックで働く40代女性はこう話します。
「担当の方が少し慌ただしく、こちらの話を最後まで聞いてくれない印象を受けました。別の担当者に変わっていただいてからは、スムーズに話が進みました。」
担当者との相性が悪いと感じた場合は、遠慮せずに変更を申し出ることをおすすめします。
4. 地方の求人が少ないという声
地方在住の看護師からは、「求人が少ない」との声も聞かれます。山形県在住の30代男性は次のように述べています。
「地方の病院や施設の求人は大都市に比べると選択肢が少なく、少し残念でした。都市部の求人が充実しているだけに、地方にももう少し力を入れてほしいです。」
都市部と地方では求人の充実度に差が出ることがあるため、地方求人に特化した別のサイトと併用するのも良い方法です。
看護roo!転職の口コミで分かる良い評判
1. 求人数が業界トップクラス
看護roo!は公開求人だけでなく、非公開求人も含めて約10万件以上の求人情報を持つと言われています。都内で転職した20代女性はこう語ります。
「求人数が豊富で、自分の希望に近い求人をたくさん紹介してもらえました。他のサイトよりも選択肢が多いと感じました。」
求人数の多さは、看護roo!の大きな魅力の一つです。
2. 面接や履歴書のサポートが手厚い
面接対策や履歴書の添削をしてくれる点も高く評価されています。大阪府内で転職した30代女性はこう話します。
「履歴書の書き方が不安だったので相談したら、細かい修正点まで教えてもらえました。おかげで自信を持って提出できました。」
初めての転職でも安心して準備を進められるのは心強いですね。
3. 職場の内部情報まで詳しく教えてくれる
求人票に載らない情報を提供してくれる点も好評です。神奈川県内の病院に転職した40代男性は次のように述べています。
「職場の雰囲気や人間関係について事前に教えてもらえたのがよかったです。おかげで安心して入職を決められました。」
内部情報を事前に知ることで、入職後のギャップを減らせるのは大きな利点です。
4. 担当者が親身になってくれる
親身な対応が印象に残るという口コミも多いです。福岡県で働く20代女性はこう話します。
「希望条件が多かったのですが、一つひとつ丁寧に対応してもらえました。担当の方がまるで家族のように応援してくれて心強かったです。」
看護roo!転職がおすすめな看護師の特徴
1. 初めての転職に挑戦する看護師
看護roo!の手厚いサポートは、初めての転職を考える方に最適です。
2. 早めの転職を考えている看護師
スピーディーな対応が求められる場面で活用すると、希望に沿った転職が可能です。
3. 非公開求人を狙いたい看護師
他では見つからない非公開求人にアクセスできるのも魅力です。
4. 都市部の病院に転職したい看護師
都市部の求人が豊富なので、特に関東や関西エリアでの転職におすすめです。
看護roo!転職が向かないかもしれない看護師
1. 長期的なキャリア支援を重視する看護師
看護roo!転職は、スピード感のある転職活動や即戦力を求める方向けのサービスが中心です。そのため、キャリアプランを長期的に考えたい方には少し物足りない部分があるかもしれません。
例えば、「将来的に管理職を目指したい」「資格取得をサポートしてほしい」といった要望を持つ方には、キャリア支援や研修プログラムを提供している他の転職サービスが適している場合もあります。東京都内で働く30代の看護師からは、こんな意見もありました。
「キャリアチェンジの相談をしたところ、今すぐ転職できる求人を優先的に紹介されました。じっくり話を聞いてほしかったので、少し残念でした。」
一方で、転職後のキャリア支援は自分で進める意思がある方には十分なサポート内容といえるでしょう。
2. 地方や離島での転職を希望する看護師
看護roo!転職は主に都市部の求人に強みを持っています。そのため、地方や離島での求人を探している方には選択肢が限られることがあるようです。
沖縄在住の40代女性の看護師からは次のような声が聞かれました。
「離島で働きたいと伝えたのですが、紹介されたのは沖縄本島の求人ばかりでした。もう少し離島求人が充実していればいいなと思いました。」
地方在住の方が都市部での転職を考えている場合は充実したサポートが受けられる一方、地方特化型の転職サイトと併用するとより効率的に求人を探せるでしょう。
看護roo!転職を利用する際のメリット・デメリット
メリット1. 求人数が豊富で希望通りの求人が見つかる
看護roo!転職の最大の魅力は、求人数の多さです。公開求人だけでなく、非公開求人も多く取り扱い、全体で10万件以上の求人があると言われています。この豊富さから、希望条件にぴったり合った求人を見つけやすいのがポイントです。
例えば、東京都内で夜勤なしのクリニックを希望していた20代の看護師は、看護roo!のサポートで理想の職場を見つけました。
「登録したその日に、私の希望条件に合うクリニックの求人を3件も提案してもらえました。求人の質も良くて、すぐに応募を決めました。」
多くの選択肢があることで、希望に沿った転職が実現しやすくなります。
メリット2. 面接対策や履歴書添削で内定率アップ
履歴書や職務経歴書の書き方に不安を感じる方も多いですが、看護roo!では専任の担当者がしっかりサポートしてくれます。また、面接対策も丁寧で、実際の面接での受け答え方や、よく聞かれる質問への対応方法まで教えてくれるので安心です。
大阪府内で転職を成功させた30代の看護師からはこんな体験談が寄せられています。
「初めての転職だったので、履歴書の書き方から面接対策まで全てサポートしてもらいました。そのおかげで自信を持って面接に臨め、第一志望の病院に内定をいただけました！」
このような支援が、内定率の向上に大きく貢献しています。
デメリット1. 電話やメールの連絡が多い
看護roo!は利用者に迅速なサポートを提供するため、頻繁に電話やメールで連絡をしてくれます。しかし、この点が「しつこい」と感じる方もいるようです。
千葉県で勤務する20代の看護師は、こう感じたそうです。
「一日に複数回電話がかかってくることがあり、少し負担に感じました。でも、担当者にメールでの連絡を希望したら対応してくれたので安心しました。」
連絡手段を調整することで、負担を減らすことが可能です。
デメリット2. 担当者との相性が合わない可能性
転職エージェントを利用する際に、担当者との相性は非常に重要です。看護roo!では経験豊富なスタッフが揃っていますが、場合によっては相性が合わないと感じる方もいるかもしれません。
福岡県内の病院で働く30代の看護師は次のように話します。
「最初の担当者とは考え方が少し合わなくて不安でしたが、担当変更をお願いしたらすぐに対応してくれました。新しい担当者の方はとても親切で安心しました。」
こうした場合でも、柔軟に対応してくれる点は評価されています。
看護roo!転職の利用方法と内定までの流れ
1. サイトで無料登録を行う
看護roo!の利用を始めるには、まず公式サイトで無料登録を行います。名前や連絡先、希望条件を入力するだけで簡単に完了します。
2. 担当者との面談で希望条件を伝える
登録後、担当者から連絡があり、面談が行われます。希望の勤務地や給与、勤務時間など、詳細な条件を伝えることが重要です。
3. 求人の提案を受け、応募
面談後、担当者があなたの希望に合った求人を提案してくれます。気に入った求人があれば、すぐに応募が可能です。
4. 面接対策と履歴書の添削
応募後は、履歴書や職務経歴書の添削を受けられます。また、面接対策では想定質問や受け答えのコツを教えてもらえます。
5. 面接後、内定獲得
面接を終えた後、担当者がフォローアップを行い、内定に向けてサポートしてくれます。面接結果の確認もスムーズです。
6. 条件交渉と入職サポート
内定後は、給与や勤務条件の交渉も担当者が代行してくれます。また、入職までの手続きや疑問点にも対応してくれるので安心です。
看護roo!転職を使いこなすためのポイント
看護roo!転職は、多くの看護師さんに支持される転職サービスですが、しっかり活用するためにはいくつかのポイントがあります。これを押さえることで、より効率的に理想の職場に出会えるはずです。
1. 希望条件は明確に伝える
転職活動をスムーズに進めるためには、自分の希望を明確にすることが大切です。「勤務時間」「給与」「勤務地」など、優先順位をつけて伝えましょう。例えば、東京都内で転職を成功させた30代の女性はこう語ります。
「私は土日休みの病院を希望していたので、その点をしっかり伝えました。具体的に話したおかげで、無駄のない提案をしてもらえました。」
あいまいな希望では、担当者が最適な求人を見つけるのが難しくなります。時間を有効活用するためにも、自分の理想を具体的に整理しておきましょう。
2. 担当者に遠慮せず、要望を正直に伝える
担当者とのコミュニケーションでは、遠慮しないことがポイントです。「言いづらい」と思うような希望でも、正直に伝えることで適切な求人を提案してもらえます。
40代の男性看護師の体験談です。
「夜勤がない職場を希望していましたが、少し申し訳ない気持ちもありました。それでも正直に話したところ、担当者は快く対応してくれて、夜勤なしの求人を提案してくれました。」
転職は自分の未来を決める大切な機会です。遠慮せず、正直に話すことが成功への第一歩です。
3. 他の転職サイトと併用する
看護roo!は非常に優れたサービスですが、他の転職サイトと併用することでさらに多くの選択肢を確保できます。例えば、「マイナビ看護師」や「ナース専科」などは、地方や特定の分野に強い求人を持っている場合があります。
実際に転職を成功させた福岡県在住の看護師さんからはこんな声がありました。
「看護roo!で非公開求人を見つけながら、他のサイトも活用しました。そのおかげで自分の条件にぴったりの求人を見つけられました。」
複数のサービスを比較検討することで、より理想的な職場に近づけるはずです。
4. 必要に応じて担当者の変更をリクエストする
担当者との相性は、転職活動の成否を左右する重要なポイントです。もし「話が合わない」「対応が遅い」と感じた場合は、すぐに変更をお願いすることをおすすめします。
東京都内で働く20代の女性看護師は、担当者を変更したことで転職がスムーズに進んだと話しています。
「最初の担当者とは希望条件が合わないことが多く、ストレスを感じていました。でも、担当者を変更してもらったら、その方はとても親切で、求人探しが一気に進みました。」
看護roo!では担当者の変更を快く受け入れてくれるので、気軽に相談してみましょう。
看護roo!転職の口コミに関するよくある質問
Q1. 看護roo!は本当に無料で利用できますか？
はい、看護roo!は完全無料で利用できます。登録料や紹介料などの費用は一切かかりません。運営会社は病院や施設から手数料を受け取る仕組みのため、利用者が負担することはありません。
Q2. 求人の質はどの程度保証されていますか？
看護roo!が取り扱う求人は、厳選されたものが多いです。特に非公開求人は条件が良い場合が多く、転職者からの評判も高いです。ただし、求人内容は更新されるため、応募時には担当者に最新情報を確認すると良いでしょう。
Q3. 非公開求人はどんなものがありますか？
非公開求人には、高給与や好待遇の求人が多い傾向があります。例えば、「年間休日120日以上」や「夜勤なし」「駅チカ」など、人気の条件が揃った求人が含まれています。これらは公開すると応募が殺到するため、非公開にしているそうです。
Q4. 電話が多いのはなぜですか？
看護roo!の担当者は、迅速な対応を心がけているため、連絡が多い場合があります。ただし、「メールのみで連絡してほしい」などの要望を伝えると対応してくれるので、安心して相談してください。
Q5. 退会方法は簡単ですか？
退会は非常に簡単です。公式サイトのマイページから、退会手続きを行うことができます。また、担当者に直接伝えることで、サポートを終了することも可能です。
まとめ｜看護roo!転職の口コミをもとに利用を検討しよう！
看護roo!転職は、多くの看護師さんに支持されるサービスであり、その豊富な求人と手厚いサポートが大きな魅力です。ただし、口コミをもとに自分に合うかどうかを見極めることが重要です。希望条件を明確にし、遠慮なく要望を伝えることで、より理想的な転職を実現できるはずです。
看護roo!を利用することで得られるメリットを最大限に活用し、ぜひ次のキャリアを成功させてください。